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新天地集團開展“操心型員工”培訓

發布時間:2023-04-03作者:來源:洛陽市新天地置業集團有限公司點擊:4100

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        為充分調動員工工作積極性,培養員工的“主人翁”精神,促進員工綜合素質不斷提高,2023年3月24日,新天地集團組織開展“操心型員工”培訓。

        新天地集團黨支部副書 記許景合同志主講,具體列舉了什么樣的員工表現才能夠稱得上“操心員工”,分別從盡職盡責愛崗敬業、結果導向及創造性執行、客戶導向及跟蹤跟進、團隊協作及支持配合、溝通討論能力、學習適應能力等幾個方面出發,詳細分析了“操心型員工”***執行的策略與方法。并結合本次培訓內容,對“操心領導”每天、每周、每月的工作開展提出了具體要求,要求“操心員工”把好的理論、好的思想、好的品質、好的行為、好的習慣,吸收轉化為自己自覺自愿自動自發的語言與行動。

        通過去年的二十大和今年剛剛結束的全國兩 會,黨和國家新一屆***已經產生并走上各級領導崗位,我國已經邁上***建設社會主義現代化國家新征程,中共***“始終把民營企業和民營企業家當作自己人”。許景合同志引用習近平總書 記和李強總理關于民營企業家的講話,表達了對中國經濟發展的信心和美好祝愿,鼓舞大家“乘風破浪、行穩致遠,未來可期”。

        號召全體員工深入學習貫徹全國兩 會精神,并結合工作實際學以致用,團結在以董事長為核心的集團領導班子周圍,努力建設一支人人操心的高素質***團隊,心往一處想、勁往一處使,自信自強、守正創新,銳意進取、頑強拼搏,在***推進新天地偉大事業新征程上,創造新的時代輝煌,鑄就新的歷史偉業。


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